INFO LOWONGAN 20 MEI 2026

PT Indofood Sukses Makmur Tbk

1d •

Hi Teman Indofood!
Saat ini, Indofood sedang membutuhkan posisi QA Manager untuk penempatan di salah satu Business Unit di Indofood, di Cibitung.

Bagi Teman Indofood yang tertarik, silakan apply di website Indofood: https://lnkd.in/g-_jJ5cy atau melalui scan barcode yang ada di bawah halaman.

Bersama Indofood, wujudkan potensi terbaikmu dan bangun karier impian!

Note: hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi melalui telepon atau email resmi Indofood.

CARA ANTISIPASI PENIPUAN BERKEDOK KUIS DAN KOIN

Semakin hari pelaku kejahatan penipuan semakin canggih, memanfaatkan faktor psikologi calon korban disaaat memang sangat membutuhkan uang,lebih-lebih dizaman ekonomi Global yang sedang tidak baik-baik saja, berikut sebuah trik-trik para penipu yang mencoba menguras uang korban, dan bagaimana mengantisipasinya.

Kami yaqin anda-anda suka berselancar di dunia maya, apapun platfornya seperti Facebook, Instagram Reel, Tread Youtube, Tik-Tik LinkedIn dll, pasti sering menjumpai penawaran-penawaran untuk mendapatkan uang secara mudah dengan jumlah yang sangat besar, dan pengalaman di bawah adalah yang pernah saya alami, mungkin akan berbeda dengan orang lain,diantara: 

1.Kuis sebuah pertanyaan yang sepele, dan dengan sangat mudah untuk menjawabnya,ternyata bukan benar atau salahnya jawaban yang dibutuhkan akan tetapi sebuah responya, maka dengan kita menjawab langsung diinbok secara pribadi,untuk meyakinkan korban mereka menggunakan acun bukan asli, dangan profile wanita cantik berhijab atau menggunakan profil aktor terkenal, kemudian diucapkan selamat atas jawaban kita, dan menawarkan bantuan yang akan ditransfer, awalnya meminta nomor rekening dan nama, ternyata ini hanyaahstrategi untuk meyakinkan caon korban,kemudian kita akan diarahkan untuk menginstal sebuah aplikasi yang diberikan dan diminta untuk mengirimkan screen shoot hasil instal aplikasinya, kemudian kita diminta untuk menstransfer biaya administrasi 50.000,dengan embel-embel kata-kata "salah salah paham bahwa uang 50.000 adalah hanya persyartan administrasi dan akan dikembalikan " namun setelah transfer maka akan minta ditranfer lebih besar lagi 500.000 dengan alasan bahwa dana terpending oleh Bank, jadi agar bisa cair harus melakukan transfer lagi sejumlah yang diinginkan, disinilah kita harus curiga dan lebih baiktinggakan saja,karena nantinya juga akan minta lebih besar lagi, secara logika mestinya setelah kita kasih nomor rekening , bank langsung saja ditransfer ke rekening kita apabila itu benar-benar dana bantuan.

2. Modusnya serupa tapi cara berbeda, yaitu membuat postingan status berupa jenis uang koin yang memiliki harga sangat fantastis, bahkan sampai ratusan juta, bagi yang memilki jenis koin tersebut disrurh memberi komentar hadir atau disuruh menyebutkan alamat maka akan di jemput,ini juga memanfaatkan psikologicalon korban otomatis akan merespon karena tergiur nilai fantastis dari koin tersebut, maka meresponlah sesuai dengan yang diminta, setelahnya maka akan di inbox, sama dengan seperti di atas, diminta untuk instal aplikasi, selanjutnya langkah-langkahnya sama untu menjebak.

3.Kalu yang ke 3 ini menggunakan video AI dari aktor publik figure seolah-olah ingin memberikan dana cuma-cuma, nilainya juga fantastis ada 35.000.000 50.000.000 bahkan sampai 100.000.000, namuan akhirnya juga sama disuruh transfer uang administrasi terlebih dahulu,oleh Admin.

Masih banyak lagi modus-modus penipuan, untuk itu kita harus tetap waspada dan hati-hati, semoga tulisan ini bermanfaat. 

INFO LOWONGAN TANGGAL 19 MEI 2026

Informasi ini dimaksudkan untuk membantu orang lain dalam mencari pekerjaan, barangkali ada yang sedadng membutuhkan pekerjaan dan memenuhi kriteria, silahkan : 

Riska Annisa Alifvia Puspita

• 2nd

Strategic Talent Acquisition Professional | Passionate About Hiring Excellence, Employer Branding, & Candidate Experience | Supporting Workforce Growth at PT Biotis Pharmaceuticals Indonesia and Staffinc Group

1d •

✨ We’re Hiring! – Quality Assurance Staff ✨

📍 Location: PT Biotis Pharmaceuticals Indonesia
🧪 Department: Quality Assurance

PT Biotis Pharmaceuticals Indonesia membuka kesempatan bagi profesional yang teliti, berdedikasi, dan memiliki semangat tinggi dalam menjaga mutu produk farmasi untuk bergabung bersama kami sebagai Quality Assurance Staff.

🔍 Job Description:
• Menyusun batch record serta menganalisis raw data untuk kebutuhan pelulusan produk (Released Product).
• Memastikan pengendalian dan pengawasan pelaksanaan In Process Control (IPC) sesuai prosedur pada proses pembuatan obat.
• Melakukan disposition berdasarkan hasil In Process Control selama proses produksi.
• Memastikan produk yang diluluskan telah memenuhi seluruh aspek kualitas yang ditetapkan.
• Mengontrol pengambilan serta stok sampel penting.
• Menyusun jadwal Product Quality Review (PQR).
• Mengelola penyusunan, pengolahan data, hingga laporan Product Quality Review secara akurat dan tepat waktu.

🎓 Job Specification:
• Pendidikan minimal S1 Farmasi, diutamakan Apoteker.
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Quality Assurance atau posisi terkait.
• Memahami Cara Pembuatan Obat yang Baik (CPOB) dan Sistem Jaminan Halal (SJH).
• Memiliki pemahaman terhadap regulasi farmasi terbaru dan sistem manajemen industri farmasi.
• Teliti, jujur, disiplin, bertanggung jawab, serta memiliki jiwa kepemimpinan.
• Mampu menyusun, merevisi, dan mengimplementasikan prosedur kerja sesuai ruang lingkup pekerjaan.

🌟 Mengapa Bergabung dengan PT Biotis?
PT Biotis Pharmaceuticals Indonesia memiliki komitmen tinggi terhadap mutu, keamanan produk, serta kepatuhan terhadap regulasi industri farmasi. Perusahaan secara konsisten menerapkan standar kualitas seperti CPOB dan terus berkembang sebagai perusahaan yang inovatif dan profesional. Lingkungan kerja yang berorientasi pada kualitas dan perbaikan berkelanjutan memberikan kesempatan bagi setiap individu untuk berkembang sekaligus berkontribusi nyata bagi kesehatan masyarakat.

📩 Kirimkan CV Anda ke: recruitment@biotis.id
📌 Subject Email: QA Staff_Nama Lengkap

Ester Kartika Sari

• 2nd

Talent Acquisition

5h •

Hi Linkedin!

PT. Santosa Utama Lestari (member of Japfa Group) sedang mencari kandidat Quality Control penempatan Ketapang (Lampung) dan Operator Dryer Plampang (NTB).

Bila tertarik dan memenuhi kualifikasi silahkan kirim CV ke recruiment.sul@japfa.com. Untuk informasi lebih lanjut bisa lihat di japfacomfeed.co.id

 

• 
  

 

Miftakhul Adnan Auliyanto

• 1st

Technical | Application | Chemist | Construction Chemicals | Former Intertek

1d •

Selamat pagi

Meneruskan info

URGENTLY NEEDED
Hello, Talents! We’re Hiring ✨

Position: HRD Staff

📍 Placement: PT Tohoma Mandiri – 18 Office Park, Jl. TB Simatupang No. 18, South Jakarta

Qualifications:
▪️ Bachelor’s degree in Psychology, Human Resources, Management, Law, or related field
▪️ Minimum 1 year of experience in HR field is preferred
▪️ Fresh graduates are welcome to apply
▪️ Understanding of recruitment and administrative processes
▪️ Good communication and interpersonal skills
▪️ Able to operate Microsoft Office (especially Excel & Word)
▪️ Detail-oriented, responsible, and able to multitask
▪️ Able to work independently and in a team
Familiar with job portals and social media recruitment is a plus
▪️ Able to work in a fast-paced environment
Job Description:
▪️ Handle recruitment process from sourcing to interview scheduling
▪️ Maintain employee database and HR administration
▪️ Support onboarding and employee documentation
▪️ Assist HR operational activities and company events
▪️ Coordinate with internal departments regarding HR matters

📩 Send your CV & Application Letter to:
✉️ hellenjohanah@tohoma.co.id / hrd@tohoma.co.id
📎 Subject: HRD Staff_Name

📍 Office: PT Tohoma Mandiri
18 Office Park
Jl. TB Simatupang No. 18, South Jakarta

 

TIMNAS U 17 TERDAMPAR DI DASAR KLASEMEN GROUP B

Tuntas sudah perjuangan Garuda Muda asuhan Kurniawan Dwi Yulianto.

Pada laga terakhir yang dilaksanakan hari Selasa tanggal 12 Mei 2026 Timnas Indobesia U-17 harus berjuang hidup mati menghadapi tim kuat yaitu Jepang.

Sehari sebelum laga, Kurniawan memompa semangat para pemain dan menanamkan jiwa optimisme untuk bisa mengalahkan Jepang yang sementara menduki pemuncak klasemen dengan torehan nilai 6 dari hasil 2 laga sebelumnya mengalahkan Qatar 3-1 dan Cina 2-1,sementara Indonesia baru mengoleksi nilai 3 dari hasil mengalahkan Cina 1-0 dan kalah dari Qatar 0-2.

Namun semangat tinggalah semangat, kenyataanya Garuda muda harus bertekuk lutut dengan skor cukup telak yaitu 1-3, meskipun sempat mempertipis 1-2 ,namun Jepang yang memang memiliki keunggulan di segala lini akhirnya menghempaskan Garuda Muda , jatuh di peringkat 4   paling bawah atau dasar kalsemen dengan perolehan nilai 3 defisit gol - 3, sedangkan Jepang kokoh dipemuncak klasemen dengan menyapu bersih semua pertandingan dan mengumpulkan nilai 9 dan produktivitas gol cukup tinggi yaitu memasukan 8 kemasukan 3,justru Cina yang sempat dikalahkan Indonesia mampu mengalahkan Qatar 2-0 , sehingga memiliki nilai 3 dengan selisih gol 0 , sehingga menggusur Indobesia dan Qatar dan  menduduki peringkat 2 , kemudian Qatar memiliki nilai 3 hasil dari menang melawan Indonesia 2-0, dengan selisih gol -2.

Dari hasil tersebut maka Jepang dan Cina melaju ke perempat final dan memastikan diri lolos ke putaran Piala Dunia U-17.

Hasil yang diperoleh Timnas Indonesia padtilah sangat mengecewakan , rupanya para pemain dan tim kepelatihan tidak belajar dari hasil piala AFF U - 17 beberapa waktu lalu dimana Garuda Muda juga gagal Total, dengan hasil ini melengkapi kegagalan tim dari Asia Tenggara karena Thailand dan Myanmar juga gagal.

Pola permainan Indobesia memang masih banyak kelemahan dan celah, terutama dalam hal mematahkan serengan lawan, masih terbawa pergerakan bola tidak bisa mengantisipasi pergerakan lawan,dengan strategi bertahan alias parkir bus pun masih bisa ke bobolan apalagi dengan open play, sebenarnya bertahan total tidak masalah, tapi mestinya dengan gaya seperti tidak boleh kebobolan, kalau bertahan total kok masih kebobolan, itu berarti sangat rapih, tidak bisa berkoordinasi.

Hal yang tidak bisa dimengerti mengapa pemain tidak bisa melakukan improvisasi,baik dari skil individu,kolektivitas tim dan gaya dan kemampuan dari tim-tim sebelumnya juga begitu, jadi seperti sebuah Trade Mark untuk kualitas produk pemain sepakbola Indonesia dari tahun ke tahun.

Semoga anda mendapatkan manfaat, apabila ingin bersodaqoh atau infak/ donasi  ( seikhlasnya ) silahkan transfer ke rek BCA : 0152782819

Atas nama Sunarta

yang sudah bersodaqoh / transfer saya doakan sehat selalu banyak rezeqi berlimpah ruah, dimudahkan segala urusanya.

Apa sebab terjadi perbedaan kelas atau kualitas dalam Sepak bola ?

Secara teori pelatih mengetahui bagaimana pola atau strategi permainan, teknik bermain bola, stamina pemain, skil pemain, kerjasama tim dan lain sebagainya akan tetapi mengapa yang sudah sering kalah tetap saja tidak bisa memperbaiki tim ? kalau semua sudah dilatih, tentu saja tinggal bagaimana para pemain menggunakan cara berfikir yang cepat dan harus memilki stamina yang prima.

#Sepakbola

#Hasil piala AFC U-17

# Timnas Indonesia

#piala dunia u-17

#PSSI

#pecinta timnas

CERITA MENYENTUH UNTUK PARA LAKI-LAKI DARI ACUN FB ISTORY SELEBITRI

Cerita ini sangat menyentuh dan tidak sedikit yang mengalami, hasil copas ,silahkan baca: 

Saya suami, usia 50. Nikah tahun 2004. Pesan saya ke teman² lajang, "Menikahlah dgn calon yang punya mindset sama, terutama untuk hal yang kalian anggap sangat penting."

Sejak 2024 saya tdk punya penghasilan tetap karena perusahaan bangkrut. Dengan tabungan yg ada, kami mampu survive sampai Ramadan 2026 kemarin, apalagi saya jg ada freelance yg sayangnya terimbas kondisi ekonomi negara yg scr umum tdk baik² saja. Di sinilah sy sadar bhw selama ini kami punya mindset yg beda dlm hal mencari uang.

Wkt bekerja, gaji sy rata² 2x UMR, jd sy bisa provide keluarga sjk nikah 2004-2025 anggap sj.

Sebetulnya sjk kena layoff, sy minta pindah rumah karena kontrakan yg kami tempati lumayan harganya (3 juta sebulan). Kami punya rumah di Depok hasil tabungan slm bekerja.

Istri menolak pindah, alasannya sekolah anak. Istri maunya anak² kami lulusan Jkt, bukan Jabar. Sy pun minta pindah ke rumah yg lbh kecil & murah krn 3 juta sebulan itu berat, apalagi putri sulung kami kuliah di luar kota, perlu biaya

Istri lagi² menolak, alasannya lingkungan. Maka jadilah kami tetep tinggal di rumah besar. Tdk ada penghasilan tetap sementara sy jg membiayai si sulung rata² 3,5 juta setiap bulan utk kos & makannya.

Meski sy tetap bersyukur semua bisa ketutup, tetap sj sy cemas melihat saldo yg lebih cepat habis daripada keisinya.

Sekarang saya sedang di fase dimana istri kaya' nganggap saya najis dan t*i. Omongannya nyakitin (emang dari dulu sih. Dulu sy yg provide aja dia berani sm sy, apalagi skrg saar sy sdg terpuruk), buang muka kalo ketemu saya, makanan nggak disiapin (nggak masalah, sy sdh biasa dari dulu diginiin kl tgl tua), baju nggak dicuciin (untungnya sy mandiri, bisa kerjain sendiri).

Nah perbedaan mindset ini kentara sekali di 2010 saat sy resign & menjalankan usaha editing video. Istri blg dia lebih suka punya suami yg kerja keluar rumah (dan pake seragam kantor).

"Aku jawab apa kalo ditanya tetangga?" katanya.

"Bilang aja ngedit di rumah," kata saya.

"Pokoknya aku malu punya suami yg dari pagi sampai malam ada di rumah."

Tanggapan Netizen :

Nina Gunawan :

Istri ny g berpikir panjang tp mikir gaya hidup ,seharus nya saat pendapat gaji gede hrs bikin nabung beli rumah di pinggiran kota yg harga nya msh murah,anak g hrs lulusan jakarta,lulusan jabar juga byk yg sukses,KLW g sanggup kuliahin anak suruh kerja aja dlu anak nya bisa sambil dia kuliah biaya sendiri,inti nya jgn maksain diri diluar kemampuan kita,sebagai istri jg hrs kerja bantu suami,mau suami kerja ataw pun nganggur tetap support dan hargai,supaya dia nyaman dan semangat cari kerja lagi.

Suryadi :

Disinalh lelaki harus mengimbanginya. Mau bagimanapun istri mampu atau tdaknya, ttplah dia kifrahnya seorang istri, yang harus mentaati suami baik susah maupun senang, wajib menghormati suami sprti yg di perintahkan oleh Allah SWT, lelaki ttp lalaki, yg wajib menafkahi istri lahir & batin, yg brusaha mampu bertanggung jawab bagi anak istrinya, memang sulit rasanya musuh terbesar adalah menahan sabar jk berselisih faham dengan istri, atu suami, ttpi jiwa suami ttp harus mampu membimbing istri ke jalan yg benar, istri ttp istri yg harus berusaha ikut aturan suami.asalkan di jalan yg benar.demi kebaikan bersama, semoga selalu sbar dan Istikomah ya buat ka² keduanya. 🤲🤲Semoga Allah memberi jalan yg terbaik buat ka² berdua, moga berkah dan bs menjaga dengan baik untuk pernikahan k² berdua, ttp smngatttt smoga k² berdua baik² saja . Bismillah.. moga Allah memberi kalancaran Rizki buat kt smua yg sedang berada di fase sulit ini. Amin... 🤲🤲

Mekanik koo:

Suami itu adalah pemimpin .... Rumah tangga itu akan baik3 saja kalo suami faham hak dan posisinya sbgaik kepala kluarga ..  

 Dan istri itu sifat nya meniru 

     Jadi kalo di tahun brikut nya aib istri mulai muncul 

    Coba renungkan lagih ...

  Istri adalah jantung rumah tangga 

 Kalo jantung nya baik maka keseluruhan nya akan baik ..... 

  Dan wanita itu tulang rusuk yg bengkok .yg jika kau putuskan dg paksa dia akan patah ,dan jika kau biarkan maka dia akan ttp bengkok 

 Maka perlu keseimbangan yg pas dalam menasehati istri.

Agoes Noeroedin :

Jadi laki laki itu memang harus punya uang kalau mau punya keluarga, 

jika tidak lebih baik hidup sendiri

Lepaskan tanggung jawab yg bisa dan boleh dilepas, jalani tanggung jawab yg tetap melekat, karena hidup laki laki itu punya beban tangung jawab sampai mati,ciptakan kebahagian sendiri

Isti Ko Mah :

Sama pak suami sy LG gk kerja diputus kontrak sy lgs gerak cepat mikir klw uang gk buat usaha bisa habis akhirnya sy jualan lauk ,sayur Mateng sistem delivery order Krn sy dikomplek Alhamdulillah wlpun blm bisa menutup semua biaya2 setidaknya lumayan bisa mengulur uang biar gk cepet habis,,.

Tutik Astuti:

Manusia punya berjuta juta angan,harapan dan cita2x( menurut standart kita) tapi ujung2xnya kita sebagai manusia ya pada akhirnya yg dijalani adalah takdir dan kehendak Alloh.

Ummu Ghazia :

Saya malah ingin punya suami yg punya skill d bidang IT dan kerja d rumah 🤭 biar tiap hari ga d chat ma sy kpn pulang terus

jawaban dari Dedeqnya Botax:

Ummu Ghazia Ghaisan Ghaida sama bun... aku jg lbh milih yg punya usaha d rmh. Sejak nikah sampai covid dlu kami ber2 krj dan jam krj jg berbeda. Keharmonisan rmh tangga jg seadanya walau ekonomi lbh dr cukup. Sejak covid kami terpuruk dan cb usaha sendiri krn suami jg byk keahliannya. Tp yg namanya usaha kan kadang byk kadang sedikit. Tp walau skrg ekonomi sulit tp rmh tangga adem bgt bun. Anak dan suami sy jg gak ngizinin sy krj lg krn mereka tau bedanya ibu/istri d rmh atau bekerja diluar rmh. Jd semua itu memang pilihan. Yg penting saling support dan mendoakan. Setiap rmh tangga pasti ada ujiannya. Semoga Allah selalu kasi yg terbaik buat kita. Aamiin

Andri Ferdiana :

Dulu pas lagi pdkt mungkin om nya terlalu pakai ekonomi.makanya si istri melihat peluang hidup dgn om bisa enak. Makanya saya om terpuruk yg dilihat ya ekonominya bukan kasih sayangnya. Seharusnya suami istri saling support. Takutnya si anak yg apa2 di kenalkan dgn serba ada. Nanti jg sifatnya ke istri. Kasian calon mantunya.semoga ada jalan keluarnya buat om

Nuruani Munandar :

Ya mindset berdua itu sangat penting,untuk apa?buat menyamakan tujuan biar ketika terjadi seperti kasus diatas kita lebih ringan dalam memutuskan sesuatu,karena 2kepala dg berbeda tujuan tidak enak banget,akan mempengaruhi keputusan selanjutkan yg lebih urgen,lebih baik komunikasikan dulu tanpa bicara akan semakin parah dlm hub keluarga,klau memang alasan tidak prinsip cuma karena gengsi,ambil putusan sendiri buat menyelamatkan keuangan,bila pasangan ngambek,suruh nutup kekurangan karena lama2 kedodoran hal keuangan akan lebih parah dlm berhub RT,tegas dalam bbrp keputusan lebih baik dari pada macet keuangan jangka panjang lebih berbahaya

Zidah Adista :

istrinya aneh.. 

pdhl editor itu bayarannya lumayan apalagi klo jadi content kreator 

klo aku suami yg kya bgitu kudukung 100% 

krna hsilnya kalau sdh trkrnal bisa lebih dr gaji pns bulanan 😂😂 

msalah sekolah...

sd smp sma smk itu sama aja daftarin aja di Negri yg biayanya murah sekolahnya pulang pagi dan seru.. 

yg penting itu setelah sma/smk baru deh mikir karna sudah di fase harus cari kerjaan/kuliah dulu 

lagian lulusan apapun kalo ngak kerja juga percuma yg utama itu malah ajarin anak cari duid 😂😂😂😂 survive.. bertahan hidup.. sekolah itu bonus

Umy Anindya Al Hisyam :

Begitulah klo suami sudah di atur istri, 

Jadi suami harus bertanggung jawab, harus jadi imam yg baik untuk keluarga, si istri harus wajib mendoakan suami agar mudah reskinya, dan kalau sudah ada reski berilah kepada istri untuk di tabung sedikit demi sedikit untuk masa depan keluarga, suami harus tegas, bicara lh baik2 sama istri mu, biar lah hidup sederhana yg penting keluarga bahagia,

Titi Limanjaya:

Aku malah kangen suami kerja di rumah lagi, tapi sayang... Sekarang dia gak punya skill dan gak mau belajar lagi. Jadi kerjanya diluar, kepanasan kehujanan 😔

Mas'ud :

Narasinya 11 - 12 dg sy... Tp untungnya sy punya basic agama yg lumayan jd klo masalahnya sdh njeplak paling kembalinya mengadu sama Alloh sambil ikhtiar solusi

M.Husen :

Ga heran Rosulullah sudah lebih dulu mengingatkan .kebaikan kita setahun kepada istri dan kesalahan kita sehari makan si istri akan brkata ,saya TDK prnah melihat kebaikan dari dirimu .

Nur Anisah :

Mdh2n saya bs menemani suami sampai akhir hayat karna ketika kami menikah kami sama2 hanya membawa baju yg menempel dibadan sampe skrg anak 3 ,rumah alhamdulillah wlwpun ga mewah dan besar tp cukup untuk kami ber 5

Sri Rejeki :

Bagus lohh bisa kerja edit vidio drumah ....suami temenku dpet kerjaan edit vidio dari luar negri....

Suis Umroh Haji :

Cita²ku malah pengen kerja dirumah sm paksu, syg msh belum beruntung didunia affiliate dn edit mengeditbs ngajarin anak2 dirumah jg

Mulyo Sugondo :

Saya juga lagi di posisi yg sama agak mirip jalan ceritanya. Istri kecewa pas sy kena phk covid kemaren. Sudah biasa di nyiyirin di sindirdi bilang kurang ini kurang itu di suruh kerja lagi meskipun pernah sy jalani demi keluarga saya jalanin 2 dunia dagang aer isi ulang sama kerja harian gudang cuma bertahan 2 th krn gudangnya bangkrut sekarang cuma usaha dagang aer walopun hasil nya gak cukup membeli kemewahan seperti wktu kerja dulu.bertahan aja sabar krn saya yakin dan Allah SWT sudah berjanji buat umatnya yg sedang di uji..setelah kesulitan pasti ada kemudahan..

Doni Prihartanto :

Kalau terus begitu, talak 3 saja pak. Dari pada dosa ga bisa bimbing istri yang dasarnya istri tidak dapat di bimbing 😊

Aku dulu alami hal yang mirip. Istri maunya tinggal di kota sementara saya di lokasi, itu berjalan beberapa tahun. Sebulan sekali paling cepat saya pulang ke kota, biasanya kalau mau balik lokasi saya pamit dan istri selalu ada. Terakhir saya akan balik ke lokasi istri tak ada di rumah padahal tau kalau saya nak balik ke lokasi. Dan yang mengejutkan saya adalah saat dia berkata,"Ayah kalau mau balik ke lokasi balik saja, ga usah tunggu mama". Kaget, tapi ya... sudahlah.

Berjalan beberapa bulan setelah itu saya tak pernah pulang ke kota, begitu saya pulang ke kota sudah putuskan untuk resign. 

Setelah resign selama beberapa bulan belum ada pekerjaan yang pasti, di saat itu istri minta cerai dan akhirnya saya menyetujui. Saya sadar, mungkin setelah resign kebutuhan hidup tidak dapat saya tunjang semuanya, penghasilan istri untuk menutupi, dan istri tidak begitu senang kalau saya bekerja di kota yang dapat pulang setiap hari 😁 karena kerja di kota ga pakai seragam kantor, sementara di lokasi berseragam, duduk di kantor dihadapan komputer 😁

Jadi, menurut saya kalau kita sebagai suami tidak dapat membimbing istri maka sebaiknya dilepaskan saja, ketimbang jadi dosa 😁🙏 pendapat saya begitu sih

Rohadi :

Kami nikah tahun 2005. Kami awal pernikahan ngontrak. itupun kami cari sewa rumah yang murah, 100 ribu per bulan. Kami berpikir, rugi rasanya jika ngontrak terus, kami pun bertekad untuk beli rumah dengan cara meminjam. Dapatlah rumah Sederhana harga 18,5 juta. gaji kami tidak besar, kami atur sedemikian rupa, agar mewujud aset, yang kelak menjadi sumber pendapatan lain. karena hidup kita ke depan, tak ada yang tahu.

Dalam kurun waktu 4 tahun, pinjaman lunas.kami pinjam lagi untuk beli tanah dengan harga murah. letaknya strategis,  dan kami bangun kontrakan Sederhana. dari hasil kontrakan, kami bisa mencicil mobil. setelah lunas mobil, kami jual lagi untuk membangun aset. Anak kami ada 4, sulung kuliah di UIN Bandung, Anak kedua mondok di Gontor. anak 3 mau lulus SD dan yang ke 4 mau masuk TK.

Dian Adrian :

Abang di uji selama bekerja, skg giliran istri yg di uji, dia gak terima ujian.

Janji dulu menikah susah senang akan tetap mendampingi, ternyata cuma basa basi.

mau tetap berdampingan spt itu monggo, mau pilih alternatif lain monggo.

Berkah rejeki selalu bang.

Yunanto Anto :

Gue sih gue pecat model gitu kurang ajar,berjuang buat anak itu bersama sama kan hasil berdua ,hidup itu ibarat main bola gak melulu menyerang yg penting pertahanan ,model begitu menit tambahan jebol terus harus berani putar arah

Nirmaya :

Istri GK bersyukur bukanya bantu prekonomian

Rienz Rienz :

Emang rata² kalo suami udah GK bkerja itu seakan GK punya harga diri di rumah sendiri kata orang orang sih...

Contoh aku punya tetangga sebelah rumah..suami nya udah pensiun kerja nya,,y gitu sering bertengkar......

Tapi semenjak s suami sering pergi kalo pagi ,gak kedengeran lagi mereka ribut...

Terakhir aku dengar suami nya kerja  sebagai penjaga toko di daerah tanabang...tiap hari PP naek KRL ..

Dengan usia tidak muda lagi..

Inti nya disini laki laki itu harus pergi bekerja..apa pun pekerjaan nya...

Supriyadi Daeng Leo :

Nasib nasib ...Ada uang Abang disayang

 gak ada uang Abang ditendang

Mesti banyak bersabar agar rumahtangga gak jadi bubar

Es dawet ayu Legands:

Aku malah merindukan suami selalu di rumah ada di sisi ku siang dan malam 

Syg nya gak terkabul 

Allah pisah kan kami

Khairun Nissa:

Apa kbr sy yg sejak menikah suami GK ngasi tau kpn gajian apalagi mau ngasi, diajak beli bakso aja sudah merasa beruntung, memang sih gaji honorer GK seberapa 

Kalau sy nuntut dia bilang banyakan uang aku, aku bekerja jg kadang jenuh pingin berhenti karena tekanan pekerjaan, tapi mau gmn lagi GK kerja ya entah bgmn nasibku dan anak2ku

Agung Mulyono :

Pada nyalahin suaminya ya?

Kalo saya simak dari cerita di atas. Istrinya mempunyai ekspektasi tinggi tapi lakinya gak mampu. KLO mau berdamai ya harus pisah sh. KLO di paksakan juga kayaknya laki2 gak ada harga dirinya.

Mastur MasLe;

Banyak kesamaannya rupanya dgn kami dan skrg Rumah tangga kami bubar dgn tersangka suami terpuruk (saya) sedang mencoba bangkit diusia yg tidak lagi muda.

Semoga anda mendapatkan manfaat, apabila ingin bersodaqoh atau infak/ donasi  ( seikhlasnya ) silahkan transfer ke rek BCA : 0152782819

Atas nama Sunarta

yang sudah bersodaqoh / transfer saya doakan sehat selalu banyak rezeqi berlimpah ruah, dimudahkan segala urusanya.

Memang lelaki harus memiliki tanggung jawab terhadap keluarga, memberi nafkah kepada istri dan anak-anaknya, tapi kadang kondisi tidak bersahabat , tidak semudah yang dibayangkan atsu direncanakan,disinialah sebuah cibaan yang memerlukan kesabaran,ketabahan, bukan hanya untuk lelakinya saja tapi untuk wanita pasanganya, akan tetapi tidak jarang menimbulkan tekanan yang sangat berat bagi lelaki, kadang ada wanita yang bisa mengerti dan memahami tapi tidak sedikit wanita yang justru lari dari kenyataan dan mencari ketentraman lain berani meninggalkan lelakinya yang sudah berjuang cukup lama dengan segala macam usaha.

Memang lelaki dikodratkan sebagai penanggung jawab keluarga yang harus mencari nafkah,akan tetapi kadangkala ada yang harus terbentur dengan keadaan menjumpai hambatan- hambatan yang sangat berat,disinilah ujian ketaatan bagi wanita apabila ingin menjadi bidadari surga.

#keluh kesah

#resiko laki-laki

#lika-liku berkeluarga 

#cara memilih pasangan hidup

#Remaja

#Bujangan

#psikologi

TIMNAS U-17 ADA PELUANG MESKIPUN DIUJUNG TANDUK SETELAH KALAH DENGAN QATAR

Pertandingan ke 2 babak penyisian group ajang piala Asia ( AFC CUP ) 2026 yang di selenggarakan di Stadion King Abdullah Sports City Training Stadium ,Jeddah,Arab Saudi  membuat pasukan Garuda Muda kritis.

Menghadapi Qatar yang sebelumnya dilibas Jepang 1-3 anak-anak asuhan Kurniawan Dwi Yulianto terpaksa menelan pil pahit harus takluk dengan skor 0-2.

Jalanya pertandingan pada babak pertama sebenarnya berimbang,meskipun sempat mendapat tekanan di awal menit pertama, namun akhirnya mulai menit ke 5 mampu kelaur dari tekanan ,bahkan pada menit ke 15.38 mendapat kesempatan emas untuk mendulang gol dari titik putih setelah terjadinya hands ball pemain Qatar Taha Nasir menyentuh bola dengan tangan di dalam kotak pinalti, sayangnya eksekusi Mathew Baker yang diarahkan ke sisi kiri gawang Qatar mampu dibaca oleh penjaga gawang Bakri Mohamed,sehingga bola mampu dihalau, sebenarnya bola kembali ke jangkauan kaki Mathew Baker ,sayangnya saat melakukan tendangan membelakangi gawang sudah di ganggu pemain belakang Qatar sehingga tidak sempurna dan bola melambung ke luar lapangan dan hanya menghasilkan tendangan gawang untuk Qatar, setelah kejadian tersebut serangan silih berganti bahkan Qatar sempat memberikan ancaman pada menit ke 34, dari skema permainanan 1-2 ,Qatar berhasil menusuk ke dalam kotak punalti Indonesia ,untung saja tendanganya masih nelambung di atas gawang Indonesia, sampai babak pertama berakhir tidak tercipta sebuah gol, sehingga pertandingan di tutup untuk sementara 0-0.

Memasuki babak ke 2 terjadi jual beli serangan meskipun pertandingan berjalan lamvat, setidaknya pada menit ke 52 mestinya hasil service bola mati dari sepak pojok bisa dikonversikan menjadi gol apabila para penyerang Indonesia sigap dan cerdas, namun justru pada menit ke 57 Indonesia kejebolan setelah salah satu pemain Qatar yaitu Ayokunle Samuel Tokode mampu melewati hadangan 3 pemain Indonesia,menyusur jantung pertahanan sebelah kanan,mampu melakukan tendangan spekulasi mendatar melewati kaki para pemain belakang sehingga mengecoh penjaga gawang Indonesia Mike Rajasa mati langkah dan terciptalah gol pertama untuk Qatar.

Rupanya para pemain Qatar mulai membaca kelemahan sistem pertahanan Indonesia pada sisi kanan menciptakan lobang yang mudah untuk dieksploitasi,terbukti pada menit ke 66 lagi - lagi pertahanan sisi kanan  ditembus oleh Dhiaeddin Larbi dan walaupun sepertinya mau melakukan umpan justru tidak sengaja bola yang tidak mampu dijangkau oleh Mike Rajasa, bola ke tiang jauh dan sempat membentur tiang dan merobek jala gawang Indonesia menjadi 0-2 untuk keunggulan Qatar ,sampai pertandingan babak ke 2 berakhir.

Kelemahan para pemain Indonesia selalu berulang seperti memang menjadikan karakter yang melekat, dimana para pemain selalu terfokus dan mengikuti pegerakan bola, sehingga lengah pemjagaan ruang kosong yang diisi oleh lawan,kita amati  saat bola di mainkan oleh para pemain lawan ke sisi kiri, srmua bergerak ke kiri dengan justru para pemain berdrkatan dan tidak melakukan tempelan ketat kepada pemain lawan,ini mencolok pada para pemain tengah terlalu dekat jatak antar pemain tapi tidak mengganggu dan tidak mengantisipasi pergerakan lawan yang mampu menciptakan ruang,dengan hasil tersebut maka Indonesia melorot ke posisi 2 untuk Runner up direbut Qatar dengan perolehan nilai sama akan tetapi Qatar memiliki jumlah selusih gol lebih banyak yaitu 0 dari kalah 1-3 dan menang 2-0, sedangkan indobesia memiliki srlisih gol -1 hasil menang 1-0 atas Cina dan kalah 0-2 dari Qatar, sementara untuk juru kunci ditempati Cina setelah kalah dari Jepang 1-2 sehingga belum mengoleksi poin.

Apakah dengan hasil ini Indonesia masih punya peluang untuk menjadi Runner up sehingga bisa lolos ke putaran final piala Dunia  U-17 tahun depan ?

 KALAU INGIN LOLOS BEGINI SKENARIONYA DILAGA TERAKHIR  :

1.Indonesia menang lawan jepang ,dipartai lain Cina mengalahkan Qatar atau Imbang.

2.Indonesia imbang lawan Jepang ,dan Cina mengalahkan Qatar.

3.Indonesia imbang dengan Jepang dengan jumlah selisih  gol lebih banyak daripada Qatar apabila Cina bermain imbang dengan Qatar.

Semoga anda mendapatkan manfaat, apabila ingin bersodaqoh atau infak/ donasi  ( seikhlasnya ) silahkan transfer ke rek BCA : 0152782819

Atas nama Sunarta

yang sudah bersodaqoh / transfer saya doakan sehat selalu banyak rezeqi berlimpah ruah, dimudahkan segala urusanya.

#Sepak bola

#Hasil Timnas U-17

#Tumnas indonesia kalah dari Qatar 

Hasil Timnas Indonesia U-17 VS China AFC CUP 2026

Kompetisi  Sepak bola kelompok umur U-17 tahun 2026 digelar di Arab Saudi,mulai 5 Nei - 22 Mei 2026.

Timnas Indonesia masuk di Group B yang diisi oleh Indonesia, Jepang,Qatar dan China.

Pertandingan perdana Indonesia menghadapi China, pada tanggal 5 Mei 2026 pukul 23.30 yang selanjutnya tanggal 9 Mei menghadapi Qatar,pada pukul 23.30 dan laga terakhir Indonesia dalam penyisihan group akan menghadapi tim kuat Jepang pada tanggal 12 Mei 2026 pukul 23.00 dan semua disiarkan langsung oleh stasion Televisi Swasts RCTI dan Streaming Vision+.

Jalanya pertandingan melawan China cukup berat dimana mulai dari babsk pertama Indonesia dalam tekanan namun sampai babak pertama usai belum tercipta gol sehingga kedudukan masih sama kuat 0-0.

Memasuki babak ke 2 China yang mengandalkan postur lebih tinggi, skil indvidu dan permainan tim yang unggul terus menekan jantung pertahanan anak-anak Garuda muda yang dilatih oleh Kurniawan Dwi Yulianto mantan striker Timnas, beberapa kali para pemain China mengancam gawang Indonesia, akan tetapi kesulitan untuk mencetak gol karena rapatnya pertahanan,sedangkan Garuda Muda hanya mengandalkan serangan balik, dan pada menit ke 68 sebenarnya berhasil mencetak gol dari servis bola mati lemparan ke dalam , kemelut yang ada di dalam kotak pinalti bola liar bisa dimanfastkan oleh pemain Indonesia dan tidak bisa diantisipasi oleh penjaga gawang Cina, tapi sayang dianulir oleh wasit karena menurut hakim garis telah terjadi Hands ball terlebih dahulu , dan wasit sempat berkonsultasi dengan hakim garis, sayangnya tidak ada  tinjauan VAR, atau tayangan ulang,namun akhirnya gol kemenangan terjadi pada menit ke 86, dengan skema serangan balik Indonesia melalui Keanu Sanjaya berhasil mencetak gol sehingga merubah kedudukan menjadi 1-0, dan hasil ini bertahan sampai Babak ke 2 berakhir.

Menganalisa dari permainan Garuda Muda sepertinya sangat klasik, selalu terlambat mengambil keputusan, lambat melakukan pergerakan untuk mensuport teman saat serangan balik,sehingga mudah diintersep oleh pemain Cina.

Dengan hasil tersebut Indonesia sementara menduduki peringkat ke 2 di bawah Jepang ,karena sebelumnya Jepang mampu menaklukan Qatar dengan skor 3-1 sehingga menjadi pemuncak klasemen.

Untuk Group A diisi oleh : Arab Saudi,Tajikistan,Myanmar,Myanmar

Untuk Group C diisi oleh : Korea Selatan,Yaman,Uni Emirat Arab,Vietnam.

Untuk Group D diisi oleh : India,Uzbekistan,Korea Utara dan Australia.

Semoga anda mendapatkan manfaat, apabila ingin bersodaqoh atau infak/ donasi  ( seikhlasnya ) silahkan transfer ke rek BCA : 0152782819

Atas nama Sunarta

yang sudah bersodaqoh / transfer saya doakan sehat selalu banyak rezeqi berlimpah ruah, dimudahkan segala urusanya.

Dalam Group B Indonesia merupakan tim terlemah dari peringkat FIFA jelas sangat jauh,meskipun demikian jangan sampai hanya sebagai pelengkap harus berjuang keras untuk melawan tim kuat, dengan syarat harus bisa memperbaiki cara bermain dan cara berfikir.

#Hasil pertandingan Indonesia vs Cina

#Arab Saudi

#Cina

#Qatar

#Jepang

WIRAUSAHA : IDE KREATIF JUALAN BURGER JAWA ( NASI COKOT ) DAN TIP AGAR NASI TIDAK BASI DALAM RICE COOKER

Nasi adalah makanan pokok untuk mayoritas penduduk Indonesia, walau ada ada beberapa daerah yang makanan pokoknya bukan nasi,yaitu Sagu untuk daerah Irian.

Nasi berasal dari beras yang ditanak, bisa dengan cara diliwet langsung menggunakan ketel dipanaskan di atas tungku ada yang dengan cara dikukus atau dalam bahasa jawa di"dang" di atas tungku atau kompor dan di zaman sekarang mayoritas menggunakan alat penanak Rice Cooker atau Magicom, dengan sistem pemanasanya menggunakan tenaga listrik.

Beras sendiri diperoleh dari padi merupakan hasil pertanian, setelah panen padi dikeringkan,untuk menghasilkan beras maka padi dikupas kulitnya,adapun ada 2  teknik metode mengupas kulit padi yaitu secara tradisional dan moderen.

Secara tradisional dahulu biasa dikerjakan secara bergotong royong warga kampung menggunakan LESUNG untuk menaruh padi, kemudian ditumbuk beramai-ramai menggunakan penumbuk namanya ALU,berulang-ulang sampai kulit terkupas habis sehingga menghasilkan beras,namun setelah terkupas harus dilakukan pembersihan untuk memisahkan bekatulbya, sedangkan cara moderen yaitu menggunakan mesin penggiling yang biasa dilakukan di tempat-tempat penggilingan padi.

Hasil beras yang sudah bersih dimasak menjadi nasi, yang bisa dikonsumsi disertai lauk pauk yang sesuai selera,disamping itu nasi juga bisa untuk usaha jualan misalnya untuk warung makan,misalnya untuk bikin nasi goreng atau olahan lainya sesuai kreatifitas penjual, nah diartikel ini kami beri contoh jualan " BURGER JAWA alias NASI COKOT, yaitu nasi dicetak menggunakan mangkok kecil kemudian disela atau isian berupa lauk pauk bisa dari daging ayam, kambing, sapi, sayuran,temoe, jamur dan lain sebagainya ,silahkan buka  dan tonton video berikut : IDE KREATIF BURGER JAWA

Dikarenakan nasi sumber karbohidrat yang bisa dirubah menjadi gula, gula dioksidasi oleh oksigen dalam darah selanjutnya diubah sebagai energi, sehingga manusia bisa bertahan hidup oleh karena bisa melakukan aktivitas sehari-hari.

Sekarang kami kasih tip agar nasi dalam rice cooker atau magicom tidak cepat basi.

Tidak sedikit nasi yang dimasak lebih cepat basi akibat berair, tidak tahan lama, misal memasak pagi tapi sore sudah berair dan warna kekuningan juga menimbulkan bau , sebenarnya ada cara untuk mengatasinya bahkan sampai hari berikutnyapun nasi tetap kondisi bagus dan layak untuk dikonsumsi.

Adapun penyebab utama dari nasi cepat basi dikarenakan adanya uap air yang kembali jatuh ke nasi dengan pemanasan terus menerus setelah tanak di dalam Rice Cooker atau Magicom, cara mengatasi ini adalah sebagai berikut :

1.Siapkan kain serbet yang bersih ( jangan kain serbet yang biasa digunakan untuk lab ,harus yang baru dan dikhususkan untuk ini )

2.Setelah nasi masak atau tanak, cabut sumber arus listrik.

3.Buka tutup Rice cooker atau magicom tersebut.

4.Tutupkan serbet di atas mukut Rice Cooker atau Magicom.

5.Tutupkan kembali penutup Rice Cooker atau Magicom sampai rapat betul.

6.Apabila menginginkan untuk makan agar nasi hangat tinggalkan colokan lagi stop kontak alat ke sumber listrik.

untuk jelasnya silahkan buka dan tonton video ini : TIP MENCEGAH NASI CEPAT BASI

Sebenaranya ada cara sederhana juga untuk mencegah nasi basi seperti yang biasa dilakukan oleh orang Sunda, yaitu begitu nasi sadah masak ,keluarkan dari alat masak pindahkan ke tempan nasi separti BAKUL atau BASKOM, kemudian dikipasi menggunakan kipas bambu sambil nasi di bolak-balik kalau orang Sunda kasih istilah di KARU , tujuanya untuk menghilahkan kandungan air yang ada dalam permukaan butiran nasi.

Semoga anda mendapatkan manfaat, apabila ingin bersodaqoh atau infak/ donasi  ( seikhlasnya ) silahkan transfer ke rek BCA : 0152782819

Atas nama Sunarta

yang sudah bersodaqoh / transfer saya doakan sehat selalu banyak rezeqi berlimpah ruah, dimudahkan segala urusanya.

kita lanjutkan, sebenarnya ada beberapa varian untuk usaha jualan berbahan beras dan nasi,misalnya :

Yang berbahan beras yaitu dibuat lontong ,ketupat.

Lontong biasa dijual untuk menemani sate ayam,atau lontong sayur, juga bisa untuk hidangan dihari raya Idul Fitri, sedangkan ketupat bisa untuk jualan Kupat Tahu, juga untuk hidangan diperayaan Hari Raya Idul Fitri.

Sedangkan berbahan nasi bisa untuk bikin arem-arem,yang mana dalamnya bisa diisi sayuran campur daging ayam,ati ayam ( silahkan buka dan baca artikel ini : CARA BIKIN AREM- AREM),kentang, kemudian bacang yaitu sejenis nasi dibungkus daun bambu dan dalamnya diisi oncom ini biasanya berada di daerah Jawa Barat, selanjutnya varian olahan dari nasi bisa berupa nasi uduk, nasi kuning, nasi bakar.

Dengan kebutuhan mengkonsumsi nasi oleh mayoritas masyarakat Indonsia, maka hal tersebut bisa menjadi lahan usaha atau bisnis warung makan dan lain sebagainya .

Untuk tip rumah makan silahkan buka video berikut :

TIP RUMAH MAKAN 

#cara mencegah nasi cepat basi

#wirausaha

#jual

#penjual nasi

#dagang

#ide kreatif 

#cara cari uang

INFO LOWONGAN 28 APRIL 2026

Lisa Vanestha

• Ke-2

Human Resource Generalist | HR Specialist | HR Recruitment Specialist

1 hr •

🚀 WE ARE HIRING: Staff Engineering – Laboratory (Chemical)
PT Indoseiki Metalutama

Kami membuka kesempatan bagi talenta terbaik untuk bergabung sebagai Staff Engineering – Laboratory (Chemical) yang akan berperan penting dalam pengujian dan analisa material kimia untuk mendukung kualitas produk

Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 Teknik Kimia / Kimia
- Fresh graduate dipersilakan melamar
- Memahami analisa kimia dasar (titrasi, pH, viskositas, dll)
- Familiar dengan pengujian material (coating, oli, atau metal) menjadi nilai tambah
- Teliti, disiplin, dan terbiasa bekerja dengan SOP
- Mampu mengoperasikan Microsoft Excel untuk pengolahan data

📩 Cara Melamar:
Kirimkan CV terbaru Anda ke recruitment@indoseiki.com
Subject: Staff Engineering - Nama

#Hiring

 

 

Riska Annisa Alifvia Puspita

• 2nd

Driving Exceptional Talent Acquisition Through Strategic Hiring, Strong Employer Branding & Seamless Candidate Experience | Currently Strengthening the Workforce at PT Biotis Pharmaceuticals Indonesia and Staffinc Group

1d •

🚀 WE ARE HIRING – QC SUPERVISOR 🚀

Kami membuka kesempatan bagi kamu yang berpengalaman dan berkompeten untuk bergabung bersama tim kami sebagai QC Supervisor.

🔍 Kualifikasi:
• Pendidikan minimal S1 (Farmasi/Kimia/Biologi atau bidang terkait)
• Memiliki pengalaman di bidang Quality Control (lebih disukai di industri farmasi/alat kesehatan)
• Memahami sistem mutu & prosedur QC
• Memiliki jiwa kepemimpinan, tegas, jujur, dan disiplin
• Mampu bekerja dalam tim maupun individu

📌 Tanggung jawab:
• Mengawasi dan memastikan proses Quality Control berjalan sesuai standar
• Mengelola tim QC
• Memastikan kualitas produk sesuai regulasi dan spesifikasi
• Membuat laporan dan evaluasi hasil pengujian

✨ Kenapa harus gabung Biotis?
• Lingkungan kerja profesional & suportif
• Kesempatan berkembang dan jenjang karier yang jelas
• Terlibat dalam industri kesehatan yang berdampak luas
• Budaya kerja kolaboratif dan inovatif

📧 Kirim CV terbaikmu ke: recruitment@biotis.id
📝 Subject email: QC Supervisor_Nama Lengkap

Jangan lewatkan kesempatan ini untuk berkembang bersama kami! 🌟

 

 

Indra Apriyono

• 2nd

HR Recruitment | People & Organization Development Officer at PT Pacific Bio Industry - Palm Oil Refinery & Fractionation (Member of HSA Group) | BNSP Certified HR Division Head

18h •

Sehubungan dengan adanya kebutuhan pemenuhan posisi di perusahaan, PT Pacific Bio Industry membuka kesempatan bagi kandidat yang memiliki kompetensi, integritas, dan pengalaman yang relevan untuk mengisi posisi sebagai berikut:
• Tank Farm & Shipping Sr. Supervisor
• Assistant Manager Logistic
• Refinery & Fractionation Supervisor
• Turbine Foreman
• Automotive Sr. Supervisor
• Automotive Mechanic
• Purchasing Officer
• Sr. Mechanic Foreman
• Sr. Mechanic
• Sr. Electrical & Instruments Technician
• Jr. GA & Services Officer
• CPO Truck Foreman
• EXIM Officer
• Chemist
• Jr. RO Operator
Informasi terkait deskripsi pekerjaan dan kualifikasi masing-masing posisi dapat dilihat pada selebaran terlampir.

Bagi kandidat yang berminat dan memenuhi persyaratan, dipersilakan untuk
mengirimkan CV terbaru melalui email ke:
📩recruitment.pbi@pacificbioindustry.com

Dengan subjek email:
Nama_Posisi yang dilamar

🗓Batas akhir pengiriman lamaran:
30 Juni 2026
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses lebih lanjut.

 

 

 

 

 

 

  

 

 

INFO LOWONGAN 27 APRIL 2026

Miftakhul Adnan Auliyanto

• Ke-1

Technical | Application | Chemist | Construction Chemicals | Former Intertek

9 jm •

Selamat pagi

Meneruskan info

Kabar baik untuk kamu karena Mayora Group is #hiring !✨️

PT Mayora Indah Tbk., sedang membuka kesempatan untuk posisi Warehouse Unit Head (Permanent) dengan penempatan di Cibitung, Kab. Bekasi.

Posisi Warehouse Unit Head bertugas untuk mengoordinasi opersional warehouse, memastikan akurasi inventory, kelancaran proses unloading, serta penanganan return dan pengelolaan buffer stock.

Kualifikasi : 
1. Pendidikan min. D4 Manajemen/Teknik Industri
2. Memiliki pengalaman min. 1 tahun di posisi yang sama pada industri sejenis
3. Memahami Warehouse System (FIFO, FEFO, Stock Opname dan surat jalan) 
4. Bersedia bekerja dalam sistem shift

CV dapat dikirimkan ke email :
recruitment.cbt@mayora.co.id

dengan subjek : 
WAREHOUSE UH_NAMA_DOMISILI 

Periode Lamaran : 
26 April - 26 Mei 2026

• 
  

Miftakhul Adnan Auliyanto dan 59 lainnya bereaksi

Alyssa Celino Tobing

• Ke-2

Recruiter | Headhunter | Human Resources | Ex-Researcher | BNSP Certified

3 hr • Diedit •

📢 WE ARE HIRING – CHEMIST ANALYST (COAL) Mandarin Speaker

📍 Location: Sulawesi (site-based)

🔎 Responsibilities:
• Perform chemical analysis of coal samples (ASTM/ISO standards)
• Analyze parameters: moisture, ash, VM, FC, sulfur, CV
• Operate lab instruments (XRF, ICP, AAS, LECO, bomb calorimeter, etc.)
• Support troubleshooting & continuous improvement

✅ Requirements:
- D3/S1 in Chemistry, Chemical Engineering, or related field
- 1–3 years experience as Coal/Lab Analyst (mining/TIC preferred)
- Good Mandarin and English proficiency is required
- Strong knowledge in coal analysis (proximate, ultimate, CV, etc.)
- Familiar with ASTM/ISO standards & lab instruments
- Detail-oriented, analytical, and a good team player
- Willing to work shift & be based on site

📩 Interested or have referrals? Feel free to reach out / send CV to hr5.consultant@pchsi.com or DM!
Thank you!

Ade Cynthia

• 2nd

Talent Acquisition Professional | Connecting the Right People with the Right Opportunities | Driving Business Growth through Strategic Hiring | Manufacturing Hiring Specialist

7h •

🚀 WE’RE HIRING: QUALITY STAFF
📍 Cibitung | Haldin Group

Buat kamu yang punya background Kimia / Teknologi Pangan / Pertanian, ini kesempatan buat mulai karir di industri manufaktur bahan natural 🌿

Lagi cari kerja di bidang Quality / Lab tapi masih fresh graduate? Ini saatnya kamu mulai karir bareng Haldin Group!

✨ Kualifikasi:

S1 Kimia / Teknologi Pangan / Pertanian
Fresh graduate? Gas, boleh banget!
Paham analisa organoleptik, fisika & kimia
Familiar dengan sampling
Bisa mengoperasikan & maintenance alat lab
Memahami reagen & retain sample
Teliti, detail, dan suka kerja di lab 🔬

🧪 What you’ll do:

Testing bahan baku, proses, & produk jadi
Analisa kualitas (organoleptik, fisika, kimia)
Sampling sesuai standar
Handle alat lab & pastikan tetap optimal
Manage reagen & retain sample
Report hasil uji dengan rapi & akurat

📩 Tertarik?
Kirim CV kamu ke: career@haldin-natural.com

Subject: Quality Staff

⚠️ Note: Posisi ini menggunakan sistem shift, sehingga kandidat yang melamar diharapkan bersedia bekerja secara shifting.

• 
  

M. Rizal Setiawan and 261 others reacted