November 30, 2021

Sunarta, bagi-bagi pengalaman di website www.bagi-bagiilmusunarta.com Website www.bagi-bagiilmusunarta.com awalnya adalah merupakan Blog https://bagi-bagiilmusunarta.blogspot.com yang mana di dalamnya mengandung artikel-artikel yang diharapkan bermanfaat untuk membantu sesama.

Sunarta, bagi-bagi pengalaman  di website www.bagi-bagiilmusunarta.com

Website ini awalnya adalah merupakan Blog https://bagi-bagiilmusunarta.blogspot.com yang mana di dalamnya mengandung artikel-artikel yang  diharapkan bermanfaat untuk membantu sesama.

Apa isi dari website tersebut ?

Website ini berisi berbagai pengalaman proses kehidupan dari penulis, diantaranya :

Pengalaman kerja di dunia Industri yaitu :

1.   Pengalaman bekerja sebagai analis di Laboratorium kimia pabrik Polyester ( PET ) terbesar di Asia saat itu yaitu PT.Polysindo Eka Perkasa yang beralamatkan di Kaliwungu, Kendal, Semarang , Jawa Tengah.

Perusahaan ini merupakan anak cabang PT.Texmaco group  dan memproduksi Polyester Chips dengan system Batch, dari Chips tersebut diolah menjadi benang Synthetics Polyester yang merupakan bahan dasar kain yang kita pakai, dalam prosesnya Chips dilelehkan kemudian dibentuk filament-filament dengan besaran tertentu , melalui tahap pembuatan POY ( Partialy Oriented yarn ) yang merupakan benang setengah jadi kemudian diproses lanjut menjadi benang Texturized dengan bermancam variasai pengembanganya, seperti Low denier, high denier, Doubling,roto, non roto, Micro Filament, Hard package, Soft Package, Dop Dyed,BSY, FOY, DWY dan lain-lainya.

Pada perusahaan ini penulis bekerja selama 6 tahun dengan jabatan terakhir sebagai Group Leader.

Di perusahaan  ini banyak sekali pengalaman yang didapatkan diantaranya menguasai ilmu Polyester dan system mutu yaitu Gugus Kendali Mutu ( GKM ) yang terkenal dengan istilah Quality Circle.

Tugas dan tanggung jawab penulis di perusahaan ini :

1.Menganalisa semua raw untuk pembuatan chip ( PTA,EG dan lain-lain )

2.Menganalisa Intermediate Produk

3. Menganalisa final Product PET Chips

4. Menganalisa proses POY line ( Dried Chip, Free Fall yarn , POY )

5. Menganalisa Final Product benang DTY / TX

6. Melaporkan ketidak normalan produk ke bagian produksi dan atasan.

7. Memimpin group shift

8.Menyusun standarisasi prosedur sesuai GKM

9.Memberikan pelatihan terhadap karyawan baru.

Setelah 6 tahun bekerja di perusahaan ini, kemudian pindah ke perusahaan lain yang sedang melakukan ekspansi  dengan produk sejenis yaitu PT.Indorama Synthetics.

 

2.   Pengalaman kerja di PT.Indorama Synthetics, Polyester Division merupakan anak cabang PT.Indorama, dan merupakan produsen benang tekstil yang menguasai dunia.

Berdasarkan pengalaman kerja sebelumnya, karena perusahaan ini baru mengawali sebuah pembangunan pabrik baru, maka diawal saya harus melakukan seting Laboratorium, baik Laboratorium Fisika ( Textile ) maupun Laboratorium kimia.

PT. Indorama Polyester Division memproduksi ( PET Chpis Textile grade, PET Resin Bottle Grade dengan system Continue maupun Batch dan DTY ( Texturized Yarn ), FOY ( Fully Yarn ) DT ( Draw Twisted ), Staple Fibre.

Tugas dan tanggung jawab pada Laboratorium ini :

1.   Melakukan design dan menset up ruangan termasuk meja laboratorium, Fume Hood dan lain-lain

2.   Menentukan Instrumen dan bahan kimia yang akan digunakan untuk proses analisa dan melakukan order dengan penerbitan Purchase Requirement.

3.   Melakukan negosiasi dengan Suplier

4.   Membuat Quality Plan

5.   Melakukan perekrutan karyawan baru baik yang sudah berpengalaman maupun lulusan baru.

6.   Memberikan Training terhadap karyawan baru.

7.   Melakukan kalibrasi instrument.

8.   Bertanggung jawab hasil kerja karyawan

9.   Mengkoordinasikan  hasil-hasil analisa berhubungan dengan kualitas produk ke bagian terkait untuk dilakukan segragasi.

10.       Bertanggung jawab atas dokumen departement terutama yang berkaitan dengan ISO.

11.       Menyusun S.O.P berdasarkan Quality Plan

12.       Internal Auditor ISO 9001

Jabatan terakhir di perusahaan ini adalah Senior Chemist, kemudian pindah ke perusahaan lain yaitu PT.Mutu Gading tekstil

3.   PT.Mutu Gading Tekstil berlokasi di Karanganyar , Jawa Tengah, perusahaan ini memproduksi benang Synthetics Polyester akan tetapi menggunakan system Batch, bahan baku PET Chips didatangkan dari perusahaan lain, karena perusahaan ini belum memiliki Plant atau pabrik pembuatan PET Chips.

Adapun tugas dan tanggung jawab pada perusahaan ini :

1.   Menset up Laboratorium dari design ruang sampai furniture Laboratoriumnya.

2.   Menentukan Instrumen2 yang digunakan untuk analisa mulai dari Raw Material sampai final Produk juga penanganan limbahnya.

3.   Melakukan perekrutan karyawan.

4.   Membuat Quality Plan untuk proses pengujian .

5.   Membuat Procedure , baik dari level 2 sampai work Instruction atau S.O.P mengacu pada system mutu ISO 9001 : 2000

6.   Bertanggunga jawab semua document terutama terkait dengan ISO

7.   Sebagai Internal Auditor ISO 9001

8.   Memberikan training karyawan.

9.   Bertanggung jawab untuk seluruh aktifitas karyawan.

10.       Melakukan koordinasi dengan department produksi maupun yang terkaitan yang berkenaan dengan kualitas produk sehingga bisa untuk dilakukan perbaikan bila ada yang tidak sesuai dengan standart.

11.       Mengimplementasikan Lean Six Sigma.

Pada perusahaan ini penulis mendapat tambahan pengetahuan tentang Lean Six Sigma dan bagaimana mengimplementasikanya, serta mendapat sertifikat Green Belt.adapun jabatan terakhir pada perusahaan ini adalah Sr.Executive , kemudian pindah ke perusahaan pembuatan karung plastik PP Woven, PT.Sami Surya Indah Plastik.

4.   Perusahaan PT.Sami Surya Indah Plastik adalah pabrik pembuat karung plastic dari bahan baku Poly Propylene , yang merupakan karung untuk pengemasan gula, beras maupun pupuk , gandum dll.

Tugas dan tanggung jawab pada perusahaan ini :

1.   Pada perusahaan ini bertanggung jawab sebagai Kepala Qulaity Control dan Produksi.

2.   Merancang produk sesuai dengan permintaan Customer . dari segi komposisi bahan, design gambar maupun logo.

3.   Menentukan pengorderan  bahan baku Raw Material

4.   Menentukan standart kualitas bahan baku maupun final produk

5.   Bertanggung jawab atas semua karyawan dari QC, Produksi sampai finishing.

6.   Bertanggung jawab atas hasil produk, dan melakukan perbaikan-perbaikan kualitas untuk menekan defect..

Sebuah kebanggaan tersendiri selama bekerja di perusahaan ini bisa mengoptimalkan kuantitas dan kualitas produk, serta mampu menekan DPMO sampai hanya 0.5% yang mana sebelumnya saat dikendalikan orang lain DPMO adalah 10%.

Kemudian penulis pindah ke PT.Jala Prokreasi untuk pemasaran alat kesehatan maupun bahan kimia serta alat-alat Laboratorium, setelahnya pindah lagi ke perusahaan pembuatan alat kesehatan yaitu PT.BUMA yang berlokasi di Semarang Jawa Tengah, perusahaan ini memproduksi alat-alat kesehatan untuk Puskesmas maupun  rumah sakit , dan di perusahaan ini mengembangkan unit pengolah limbah rumah sakit dan puskesmas, baik limbah cair maupun limbah padat.

Unit pengolah limbah air dengan cara mengembangkan pengolahan menggunakan system oksidasi bertingkat dari Ozone, sedangkan untuk pengolah limbah padat, mengembangkan Incinerator.

Maka dari itu dari semua pengalaman dituangkan dalam website ini dengan tujuan banyak orang yang mambaca sehingga bisa menambah pengetahuan pembaca, disamping itu juga meneruskan  informasi-informasi lowongan kerja dengan tujuan untuk membantu sesama yang sedang kebingungan mencari kerja,tidak hanya itu penulis juga menyisipkan artikel-artikel untuk menjaga kesehatan  juga dunai olah raga, dan lain-lain.

Silahkan selalu membuka web tersebut di atas.

 

November 28, 2021

LOWONGAN DI QUALITY CONTROL MANAGER DI PT.MANE, BEKASI, CIKARANG

  Hayu Ratnadewi (CHRM, CHCM, CPLP, CIRP) • 2nd HR Generalist

We are looking for a professional who is excellent in Quality Control Management ..
 Image preview

LOWONGAN LEADER PPIC DI PT. Sannohashi Manufacturing Indonesia

 

Prisgatias Panida, CHRS • 2nd HR-GA & Purchashing Assistant Manager
2 days ago

PT. Sannohashi Manufacturing Indonesia sedang membuka lowongan pekerjaan sebagai Leader PPIC dengan tanggung jawab dan kriteria sebagai berikut. 
No alternative text description for this image

LOWONGAN PRODUCTION SUPERVISOR DAN ADMINISTRATION STAFF

  Miftakhul Adnan Auliyanto • 1st Technical | Application | Chemist | Construction Chemicals | Former Intertek

Pagi 😊

Meneruskan info (2 vacancies)

1. PRODUCTION SUPERVISOR

Requirements :
« Educational background in engineering and most prefer chemical engineering graduates.
« Knowledge and experience to run Plating line 1 year and above
« Familiar in the production planning and manpower arrangement
« Excellent communication skills with computer literacy skills.
« Excellent time management skills.
« Knowledge on chemical updation.
« Ability to lead the team
« Must be Fluent in English.

For interested and qualified candidates, please send your application in .pdf
format to email: recruitment.batam@amtek.com.sg

2. Kami merupakan perusahaan yang bergerak pada bidang Distribusi Alat Kesehatan Laboratorium Molekuler sedang membutuhkan "Administration Staff" dengan kualifikasi sebagai berikut:

- Pendidikan D3/S1 Administrasi/Teknik Informatika/Biologi
- Usia 21 - 30 tahun
- Memahami pengoperasian Ms Office (terutama Ms Excel)
- Berdomisili di Wilayah DKI Jakarta
- Detail Orientation dan Energetic
- Fresh Graduate dipersilahkan melamar

Mohon kirimkan CV terbaik anda bersamaan dengan berkas pendukung lainnya ke alamat email: Hrdsinergi@s-utama.co.id

Subjek email: Nama_Posisi yang Dilamar_Domisili Tempat Tinggal
Contoh: Fernando_Administration Staff_Senen

deadline : 07-12-21

HASIL DUA KALI UJI COBA TIMNAS INDONESIA :MYANMAR BERMAIN KASAR AKHIRNYA AMBYAR., dilibas timnas 4-1

 

TIMNAS : MYANMAR BERMAIN KASAR AKHIRNYA AMBYAR.

Tmnas Indonesia dalam program pemusatan latihan untuk menghadapi piala AFF 20, melakoni 2 kali laga uji coba dan  pertandingan persabatan  ini masuk dalam agenda FIFA jadi hasilnya kan mempengaruhi poin untuk menentukan peringkat FIFA.


Dalam pertandingan uji coba pertama Timnas Indonesia menghadapai Afganistan pada tanggal 16 November 2021, yang mana posisi peringkat FIFA bagi Afganistan adalah 155 sedangkan Indonesia berada di peringkat 166, dengan perbedaan peringkat dan postur tubuh , Timnas Indonesia mampu mengimbangi permainan Afganistan , walaupun secara teknis dan kerjasama tim Afganistan sedikit lebih unggul, namun sampai babak pertama berakhir kedudukan sama kuat 0-0.

Sebuah petaka untuk pemain debutan Elkan Baggot, yang bermain di Liga Inggris, mengalami cedera saat pertengahan babak ke 2 dikala menghalau bola dan terjatuh bersamaan dengan itu kakai lawan tidak sengaja mengenai kepala Elkan Bagggot, namun masih mampu melanjutkan pertandingan, memasuki menit ke 65 saat membantu serangan Elkan Baggot melakukan sundulan bola di kotak pinalti lawan, rupanya ini memperparah cedera, sehingga harus ditarik keluar dan digantikan oleh Viktor Ibonevo.

PAda menit ke 83 terjadi petaka bagi Timnas Indonesia dimana saat Hadis Mustafa, menusuk kotak pinalti Indonesia berhasil memberikan umpan ke dalam kotak dalam dan akibat kesalah pahaman pemain belakang Indonesia bola mampu disontekPopalZay Omid, penjaga gawang Riyandi hanya terkesima, bola masuk ke gawang dengan pelan.

Pada laga uji coba ke dua tanggal 25 November 2021 di tempat yang sama Indonesia menjajal Tim dari sesama Negara Asia Tenggara yaitu Myanmar.

Dalam laga kali ini pelatih Shin Tae Yong tidak memainkan Elkan Baggot yang sebelumnya mengalami cedera  dan Eggy Maulana Vikri yang penampilanya kurang  mengesankan saat melawaan Afganistan dan harus kembali ke Klubnya karena pada tanggal 26 dia harus memperkuat FK Senica.

Mengawali babak pertama Myanmar mencoba melakukan permainan cepat namun mampu  diredam, justru melalui serangan balik Witan Sulaiman mampu menusuk jantung pertahanan Myanmar, namun sayang umpanya ke dalam kotak pinalti mampu dipotong oleh penjaga  gawang  Myanmar.

Baru pada menit ke 5 sebuah serangan melalui sayap kanan, Ezra Warian pemain naturalisasi dari Belanda, menusuk mendekati kotak pinalti mampu melakukan umpan ke dalam Kotak pinalti yang disambut dengan sundulan kepala oleh Ricky Kambuaya , yang sebenarnya bola rendah, namun dengan kemampuanya Ricky menjebol gawang Myanmar, sehingga membuat Indonesia unggul untuk sementara waktu.

Dengan kecolongan gol tersebut Myanmar meningkatkan srerangan, kerjasama satu dua yang cepat membuat para pemain Indonesia harus berjuang keras untuk membendung serangan Mynamr, dan hasilnya pada menit ke 11, Irfan Jaya yang mendapat umpan daerah menysyr tanah mampu mengejar bola, memberikan sedikit dorongan dan akhirnya mampu melepaskan tendangan menyusur tanah ke pojok kiri gawang mampu memperdaya penjaga gawang Myanmar sehingga mampu merubah kedudukan menjadi 2-0 untuk Indonesia.

Myanmar mencoba untuk mengejar ketinggalan, terus melakukan tekanan ke daerah pertahanan Indonesia. Melalui kerjasama satu dua yang sangat cepat dan rapi, namun semua mampu diredam oleh para pemain bertahan Indonesia, justru pada menit ke 33, hasil dari serangan balik Witan Sulaiman mampu memanfaatkan umpan terukur masuk ke dalam kotak pinalti Myanmar, meski mendapat gangguan dari bek Myanmar, dengan ditarik pundaknya namun Witan mampu melepaskan tembakan mendatar dan tidak mampu dijangkau penjaga gawang Myanmar, sehingga berubahlah kedudukan menjadi 3-0 untuk Indonesia.

Dengan ketinggalan 0-3 para pemain Myanmar menaikan tempo permainan, barmain dengan keras cederung kasar, namun para pemain Indonesia mampu manguasai keadaan, hanya Ricky Kambuaya yag sempat terprofokasi sehingga bersitegang dengan pemain Myanmar nomor punggung 10, dan ini meyebabkan Ricky mendapat hadiah kartu kuning.

Memasuki babak ke dua Myanmar berinisiatif melakukan serangan untuk mengejar ketinggalan, maka permainan saling jual beli serangangan , akhirnya Indonesia berhasil menambah pundi-pundi gol melalu kaki Ezra warian dari titik putih, setelah saat Irfan Jaya mencoba memberikan umpan ke kotak pinlati salah satu pemain belakang Myanmar menyentuh bola sehingga wasit menghadiahi tendangan pinalti pada menit ke 54, Ezra Walian yang diserahi Evan Dimas, mampu melaksanakan tugas dengan baik, sehinggga berubah kedudukan menjadi 4-0.

Dengan ketinggalan 0-4 para pemain Mynamar semakin bermain kasar, dan pemain Indonesia sedikit terpancing.

Setelah unggul 4-0 pelatih Indonesao Shin Tae Yong, pada menit ke 60 mencoba menggati beberpa pemain, seperti Irfan jaya diganti Ahmad  Agung, Ezra Walian di gantikan Yudo, dan Rahmat Irianto digantikan Ramai Rumakeik, namun pergantin itu justru permainan Indonesia tidak bagus, bahkan Yudho selama 30 menit hanya mendapatkan bola 1 kali, bahkan pada menit ke 72 Indonesia kebobolan oleh tendangan bebas jarak jauh, memang seperti menjadikan tradisi, Timnas Indonesia selalu tidak bisa mengantisipasi tendangan bola mati.

Setelah mampu meperkecil kedudukan, Mynamar semakin menekan dan merepotkan pertahana Indonesia, namun sampai menit terkhir dibunyikan kedudukan tetap 4-1 untuk kemenangan Timnas Indonesia.

Dengan kemenangan ini Indonesia meraih poin 2.48 sehingga naik 1 tingkat peringkat FIFA menjadi 165.

 

 

November 27, 2021

LOWONGAN 1. Quality Control / Production Operator, 2. Research Development, 3. IT - Programmer di PT. Cheil Jedang Indonesia - Pasuruan Plant

  Amalia Rindy Sofia • 2nd Training Development, Recruitment & Organization Supervisor at CJ CheilJedang BIO

Good Morning LinkedIn!!

Our Bio-Industry company, PT. Cheil Jedang Indonesia - Pasuruan Plant is still hiring for some candidates who meet our qualifications below:

1. Quality Control / Production Operator
- D3 majoring Chemical Engineering, with minimum GPA of 3.00
- Preferably Male, maximum 27 years old
- Freshgraduated or Experienced
- Placement : Pasuruan Plant

2. Research Development
- S1/S2 Food Technology / Microbiology, with minimum GPA of 3.00
- Preferably Male, maximum 30 years old
- At least has 1 year experience in Biotechnology Industrial
- Placement : Pasuruan Plant

3. IT - Programmer
- D3/S1 Information Technology (IT) with minimum GPA of 3.00
- Preferably Male, maximum 30 years old
- Experienced at least 2 years at Developing Application
- Advanced skills with Programming & SQL
- Placement : Pasuruan Plant

Submit your documents (1 file PDF max 1MB) :
CV + Academic Transcript & Certificate + KTP + KK

Registration Link :
bit.ly/CJIPNOV21
before 30 November 2021

All of hiring processes will be held at Pasuruan Plant.

LOWONGAN Analyst R&D DI PT. Kalbe Farma Tbk (Cikarang)

Anastasia Tiara Putri • 2nd Talent Acquisition, Training & Development Enthusiast, Freelancer Training Facilitator

WE'RE HIRING!
PT. Kalbe Farma Tbk (Cikarang) is looking for #Analyst R&D

Please kindly read the requirement in this post. If you are suitable with this position, please submit your data to this link

https://lnkd.in/grkN8xmf

or scan the QR Code in this post

or please comment "I'm interested"

We are waiting for you. Stay safe, Stay Healthy and Good luck 
No alternative text description for this image

No alternative text description for this image

LOWONGAN DI PT IPTI indo plating tecnology industry

  teguh agung • 2nd let's go beyond tomorrow is better

JOB VACANCY

PT IPTI indo plating tecnology industry
kawasan industry mitra Karawang KIM
membutuhkan kandidat
#Maintenance utility
familiar dengan Sistem
-Scrubber
-heat recovery steam generator
-AHU
-Chiller
-Boiler
-plating
untuk apply CV silahkan hub : PAK EKO HR 08118283283

LOWONGAN DI PT Satustop Finansial Solusi (Sanders) merupakan bagian dari Nabati Group

  Rahman Tri Muttaqin • 2nd HR & GA at PT Satustop Finansial Solusi (Sanders)

WE'RE HIRING!!

PT Satustop Finansial Solusi (Sanders) merupakan bagian dari Nabati Group, saat ini membuka beberapa posisi vacant, diantaranya :
1.      Lending Manager (Cash Loan)
2.      Lending Manager (SME)
3.      Lending Manager (Daily Loan), terbiasa dengan konsep penagihan harian
4.      Funding Manager
5.      Risk Manager
6.      IT Infrastruktur & Support Section Head
7.      Collection Manager (Terbiasa menangani KTA)
8.      Field Collection dengan area :
a.      Jabodetabek
b.      Medan
c .     Batam
d.      Sumedang – Cirebon
e.      Makassar
9.      Finance & Accounting Manager
 
Silahkan kirimkan CV terbaru ke recruitment@sanders.co.id

LOWONGAN Media & Event Staff dan Packaging Development Staff di PT. Eka Jaya Internasional (Hanasui)

  Nur Afifah [Nura] • 2nd HR Recruitment for EJI Group | Career Coach at PilihJurusan

Shape your bright career with us!
PT. Eka Jaya Internasional is a leading company in beauty industry.
In EJI Group we believe to walk the talk. As our company's value IC-2 (Integrity - Compassion - Innovation - Customer Satisfaction).
We established in December 2016. Within a short period, we always exceed our target. We own a private factory to make sure product quality, delivery time, and affordable prices. We believe that quality is our priority.
These are category business unit under EJI Group:
Beauty & Skincare, Health & Personal Care, Beauty Clinic Service and Retail.

PT. Eka Jaya Internasional (Hanasui) is #hiring for :
-Media & Event Staff
-Packaging Development Staff

Kindly send your most updated CV or resume to recruitment@eji.co.id with subject: “Position_Your Name”

Know anyone who might be seeking the opportunity? Let us know by comment down below.
Be a part of #EJINIAN and grow with us!
 No alternative text description for this image 
No alternative text description for this image

POLYESTER,CARA MEMBUAT RUANG LABORATORIUM, KARUNGPLASTIK,MELT INDEX,OBAT JANTUNG,OBAT ASAM LAMBUNG